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宗教上の断食で業績不振の社員（直属の上司）がいるのですが、どう対処したらいいでしょうか？

私はラインマネージャーとして、（退職した 前の上司から）宗教行事の一環として日中に 一定期間断食（＝食事をしないこと）をする 社員を「継承」してきました。(私の理解で はラマダンに似ています。)彼らを「チャー リー」と呼びましょう。 私たちの部署では、重要な締め切りやクライアントの危機的状況など、「気を引き締...

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私はあまりにも多くの質問をすると言われていることにどのように対処することができますか？

私はちょうど大学を出て最初の仕事で6ヶ月 後にパフォーマンス改善計画（PIP）に置 かれました。このことは、おそらくその時に は解雇されることを意味していますが、将来 のために改善するためのアドバイスが欲しい のです。そのために叱責されました。どうや ら、他のエンジニアが私の質問に答える時間 を無駄にしているようで...

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特許の出願・開示を拒否するエンジニア

当社のチームには、日常的に優れた仕事をし ているシニアエンジニアがいます。彼の通常 の仕事に加えて、当社には特許プログラムが あり、エンジニアは斬新なアイデアの特許を 作成し、当社の特許チームに提出することが できます。約6ヶ月以内に、このエンジニア は、特許チームから見た特許の価値に応じて 、300ドルから500...

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先ほど、上司と上司の上司との「業績向上計画」と題した会議の招待状が届きました。私は心配する必要がありますか？

これは私がこのようなことを聞いたのは初めてです。私は質問があります： **このような会議で一般的に何を期待する ことができますか？私は最終的に解雇され、 これが最後の藁になる可能性があることを懸 念しているのが正しいのでしょうか？ また： *Should I hire a lawyer just in...

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業績を理由に警告書をもらったのですが、どうしたら仕事を救えるのでしょうか？

状況 上司との会話から抜け出したところです。本 社の人事の方も電話で合流しました。私は「 _勤怠規定を一貫して無視しているため」と の警告書を出されました。上司は、私の居場 所を適切に伝えていない1、やる気がない、 チーム内での責任を果たせていない、会議に 積極的に参加していない、と言っていますが 、これは一部事...

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プロジェクトでオーナーシップを取ることの意味とは？

プロジェクトでオーナーシップを取ることの 意味とは？私は多くの管理者がこれを言うの を聞いたことがあります。これは非常に一般 的に使われていることであり、同時に正式な 教育の一環ではないので、オーナーシップの 概念（可能であればその起源）とは何なのか 、なぜそれがマネージャーの文脈から見てそ れほど重要なのか、そし...

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