クライアントと接する仕事では、様々なクライアントと直接コンタクトを取ることになります。このような場合、どのように伝えればよいのでしょうか？例えば、私はそれらを教えていますか：＆002 - 私は今何をするのでしょうか？私は完全に異なる何かをするために去っていることを示したいと思いますので、私の去就は会社に悪い反映されません。 - 私はどこに行くのですか？ - 私は彼らと一緒に働くことを楽しんだのですか？ - 私は私の現在の雇用者と一緒に働くことを楽しんだのですか？ - 私の個人的な連絡先の詳細は？
私は
メールを送信しますか？
単に「アウトオブオフィス」を置くのですか？
個人的にそれらを呼び出すのですか？
要するに：そのような通信の本質的な部分は何であり、何が最善の動作をしますか？
この状況でのDOとDO NOTは何ですか？
これは本当にあなたの会社とあなたの上司と調整して決定する必要があります。これらはあなたのクライアントではありません。彼らはあなたの（前者であることについて）会社のclient.**
は＆002 を行います - あなたの契約をお読みください。それはよくあなたの去ることについての特定の言語を持っている可能性があります - あなたの上司に相談してください - あなたのクライアントの通知を処理すべきかどうかを尋ねてください - あなたが去るために与えることが許可されている理由を尋ねてください - あなたの代わりについて言うべきことを尋ねてください
ドン’T
この状況でのDOとDO NOTは何ですか？
私は今から何をするのですか？
いいえ、あなたが今から何をするのかは、会社（あなたが去っていく）とその会社のクライアントとの関係にとって重要ではありません。
私はあなたがする必要があるかどうかを確認していません（私はクライアントによって尋ねられない限り、私はしないだろう - とさえ、私は任意の詳細を与える前に、会社に確認するだろう）。
私はどこに行くのですか？
いいえ。
はい :)
私は現在の雇用主と一緒に仕事を楽しんでいますか？
いいえ、それは彼らのビジネスのどれでもありません。
私の個人的な連絡先の詳細ですか？あなたが彼らとの良い関係を持っていた場合、彼らはあなたが去った後、1週間（または月）を呼び出すために誘惑されるかもしれませんし、行く “あなたが働いていたギズモのそのモジュールを覚えていますか？どうすれば直せるかな？これは、（または新しい仕事を探している）上であなたの時間に食べるかもしれませんし、それはあなたが去った後に会社とクライアントの間の関係を損なう可能性があります。
Do I
Send a mail?
あなたはおそらく（メールを送る）必要がありますが、最初にあなたのマネージャーに送って、彼に内容を確認してください。
単に「社外」を入れるだけですか？
いいえ（あなたはOOOではありません）。
個人的に彼らに電話をするのですか？
それはあなた次第です（そして、あなたがマネージャーと何を決めるか）。
あなたのメッセージは有益なものでなければなりません、あなたの連絡先を他の誰かに渡して、あなたの連絡先はもはや有効ではないことを明確にしてください
例.
Hello,
I will be leaving ACME starting next month (January 2034).
Starting from XX January 2034, maintenance of the quibbles will
be taken over by my manager, John Doe.
For any issues regarding wobbles in the quibbles, contact Jane at +0099-99-99-99-9.
Best regards,
@utnapistim.
最初のフレーズ（会社を辞めることについて）が抜けているかもしれません（あなたのマネージャーに聞いてください）。
通知をする際には、クライアントに通知すべきかどうか、どのように通知すべきかを同時に上司に聞き、処理します（例えば、上司が「解雇されたことをクライアントに伝えろ」と言ったらしない、上司が「ヘルプが必要な場合はプライベートの電話番号を伝えろ」と言ったらしない）、上司が言った通りにクライアントに通知するか、上司が望まない場合は通知しないようにします。