2012-07-18 12:36:47 +0000 2012-07-18 12:36:47 +0000
112
112

仕事を辞退するのは失礼にあたるのでしょうか?

今日の朝、内定が出たのですが、それを承諾しました。

大きなミスをしてしまったような気がします。会社に失礼にならないように、何かできることはありますか?それはあなたがすでに仕事のオファーを受け入れたときにあなたの心を変更するには失礼または不適切とみなされますか?

編集:回答をありがとうございました - あなたはすべて私のパニックに対処するのに役立ちました。結果として、私はHRを呼んだと私の理由を説明して謝罪した。彼女は全く怒っていなかったし、同様のスキル要件を持つ彼らの会社の別の位置についての情報を送信することを提案した。そして、それはハッピーエンドだと思います。)

回答 (6)

150
150
150
2012-07-18 13:12:45 +0000

採用担当者の立場から。私は何度もこのような状況に直面してきましたが、いや、失礼だとは思いません。もしあなたが惨めな気分になって生産性が落ちてしまうのであれば、そもそも入社しない方がいいと思います。あなたが大きな間違いを犯したと思っていることを考えると、いずれは辞めることになるだろうし、早く辞めた方がいいのではないでしょうか?

ただし、一つだけ免責事項があります。給料が気に入らないとか、会社の悪口を聞いたとか、よく考えたら相性が悪いとか。しかし、1ヶ月後にLinkedInで、あなたが今の会社を辞めることができず、他の雇用主に転職したことだけを知った、という話は聞きたくありません。その場合、私は今後どのような仕事についてもあなたとは話をしません。私は嘘つきと仕事をするのは好きではありません。

51
51
51
2012-07-18 12:47:31 +0000

大きな過ちを犯したことを認めるのはどうだろうか?謝罪して 内定を取り下げて 前に進むんだ 無礼を恐れて悪いキャリアの決定をするよりはマシだ あなたの人生よ 彼らは他の誰かを見つけて、最終的にはあなたのことをすべて忘れてしまうでしょう。また、それはあなたの履歴書にも書かれていません。

15
15
15
2012-07-18 12:50:38 +0000

会社があなたの気持ちの変化を促すような新しいことをしていないと仮定すると、内定を受けた後に辞退するのは失礼だと思います。

HOWEVER, もしあなたが本当にそこで働きたくないのであれば、あなたが始める前に手を引くことが、実際には誰にとっても最善のことかもしれません。

会社があなたの心を変えるために何かをしている場合(例えば、あなたが受け入れた後に何らかの形で契約を変更)、私はそれがあなたがバックアウトするために不合理ではないと思います。

ただ覚えておいて、あなたがバックアウトした場合、会社や関連するマネージャーは、この事実を覚えているかもしれませんし、将来的にそこに採用されているのあなたの見通しがダウンします。

10
10
10
2012-07-18 15:08:05 +0000

雇い主の立場からすると、早く知らせましょう。彼らはあなたにオファーをすることを決めたとき、彼らは保留に他の人を入れた。あなたがオファーを受け入れたら、彼らは他の最終候補者は、彼らが他の誰かを選択したことを知らせるために始めた。あなたが長く待つほど、彼らはそれらを通知している可能性が高く、彼らも1つまたは2つを失っている可能性があります。あなたが開始日に近づくほど、彼らはアカウントやオフィススペースを設定する可能性が高くなります。あなたが受け入れた後、いくつかは唯一の薬物検査を行います。あなたが受け入れたのと同じ日にあなたの心を変更している場合は、可能性は低いと思われる移転費用を支払った場合、あなたはそれらを返す義務を持っているかもしれません。

2
2
2
2012-07-19 04:07:51 +0000

乱暴さは、少なくとも一部は見る人の目に委ねられているので、誰もそれに答えることはできません。私たちが答えることができるのは、そのポジションを辞退した場合、どのような結果になるのでしょうか?

最も可能性の高い結果は、あなたが同じマネージャーから別のポジションをオファーされる可能性が低いということです。これは保証するものではありませんし、マネージャーがあなたが失礼だと感じているかどうかとは関係ありません。同じ会社で別のポジションをオファーされる可能性は低いということです。あなたが聞くべき質問は、あなたがその仕事を取るか、それを辞退する方が良いと感じていますか?より良いオフは、より多くのお金を稼ぐことを意味しないことを念頭に置いてください。あなたが冷静になっているだけかもしれませんし、重大な問題を認識しているかもしれません。

2
2
2
2012-07-18 19:29:47 +0000

あなたは深く謝罪し、あなたが何かを持っていたことを説明し、第一希望の夢の仕事は、あなたのために完璧にフィットしていたあなたが約に誤って伝達されていたし、彼らはちょうど彼らが実際にあなたを雇いたいと通知されました。そして、はい、あなたはあなたができる場合は、電話を介して、速やかにそれを行う必要があります。本当に重要なのは、彼らはその間に他の潜在的な候補者を失うことはありませんので、あなたが迅速にそれらに取得するということです。アイデアは、相手のための問題を引き起こすことを避けることです。それが脳内の醜いところに名前を突き刺すことになる。関係なく、あなたがそこで不幸になると思うならば、必要ならば橋を燃やせばいいのです。

おそらくトップアンサーが指摘しているように、彼らはあなたが自分たちのパレードで惨めになることを望んでいないのです。嘘をつく/大げさなことを言うという点では、私はもちろんその回答には同意できません。彼は真実を不快にしないかもしれないが、驚くほど多くの人々は、あなたが立場のために十分な歓喜を示さないときにそうである。あなたのために空から奇跡が降ってこない限り、土壇場でスナッブされるのは、彼らがどんな気持ちになるか想像できます。あなたが “夢 "の仕事についてより良い何が好きかを答えるために準備されています。と聞かれるかもしれません。あなたが他のオプションを持っているときにあなたが本当にしたくないことを知っている仕事を取ることにポイントはありません。勘違いをしたことがあります。